Evaluarea percepției angajatorilor
În scopul stabilirii percepţiei angajatorilor asupra competenţelor absolvenţilor Universității “Andrei Șaguna” din Constanța şi al identificării modalităţii de creştere a angajabilităţii acestora, realizăm un studiu privind gradul de inserție a absolvenților pe piața muncii, în vederea corelării pregătirii studenților cu cerințele locurilor de muncă și pentru a stabili indicatorii de performanță ai UAS. Plecând de la premisa că dumneavoastră, în calitate de ANGAJATOR, puteți evalua cel mai corect valoarea competențelor absolvenților noștri, vă rugăm să răspundeți la câteva întrebări. Vă mulțumim și vă asigurăm de întreaga confidențialitate.